Déclaration doctrinale des engagements éducatifs, civiques et sociaux pris par l'Union Sportive des 2 RIVES pour garantir l'utilité publique de la pratique sportive dans l'Indre.
L'UNION SPORTIVE DES 2 RIVES (RNA W362008196) affirme sa conviction fondamentale selon laquelle la pratique physique et sportive constitue un droit humain fondamental et un élément essentiel du contrat social. En zone rurale, le terrain de football municipal de Cuzion dépasse la simple fonction d'équipement sportif : il incarne un lieu d'apprentissage de la vie en société, d'affirmation du respect mutuel et d'intégration de la jeunesse rurale dans la communauté républicaine.
Le présent manifeste énonce les directives stratégiques et éthiques qui s'imposent à l'ensemble des éducateurs, dirigeants, bénévoles, joueurs et parents affiliés à l'association pour la période triennale 2026-2028. Loin de tout esprit marchand, notre modèle repose sur la gratuité des enseignements civiques dispensés, l'accessibilité financière universelle et la primauté absolue de l'intérêt général.
L'éloignement géographique et la précarité socio-économique touchent de nombreuses familles dans le sud du département de l'Indre. Afin de surmonter ces obstacles, l'UNION SPORTIVE DES 2 RIVES met en œuvre une politique tarifaire solidaire, assortie d'un système de prise en charge partielle des cotisations en partenariat avec les services sociaux des collectivités partenaires. Aucun enfant de Cuzion, d'Éguzon ou des communes environnantes ne doit être privé d'une licence sportive pour des motifs pécuniaires.
De surcroît, l'association organise des solutions de transport solidaire (covoiturage inter-communal supervisé) afin de faciliter l'acheminement des jeunes footballeurs vers les lieux d'entraînement et de compétition, soulageant ainsi les contraintes logistiques des familles isolées.
Découvrez nos modalités de solidarité financière ou proposez un soutien bénévole de transport dans votre secteur.
S'engager dans la missionLa compétition sportive n'a de valeur que si elle se déroule dans le respect strict des règles du jeu et des personnes. L'UNION SPORTIVE DES 2 RIVES intègre dans l'ensemble de ses cycles d'entraînement des modules spécifiques consacrés à l'apprentissage de l'arbitrage. Chaque licencié est amené à porter le sifflet au moins deux fois par saison lors des rencontres internes afin de comprendre la difficulté des décisions arbitrales et de développer l'empathie envers le corps d'arbitrage.
Toute forme de violence verbale ou physique, tout propos discriminatoire, raciste, sexiste ou homophobe tenu sur le terrain ou en tribune entraîne l'application immédiate du code de discipline interne de l'association, pouvant aller jusqu'à l'exclusion définitive, sans préjudice des poursuites judiciaires applicables.
L'égalité entre les femmes et les hommes constitue un pilier indiscutable de notre vision associative. L'association consacre des ressources financières et matérielles équivalentes au développement du football féminin. Par des cycles d'initiation dans les écoles primaires de la Communauté de Communes Éguzon-Argenton-Val de Creuse, nous encourageons la création de sections féminines pérennes, encadrées par des éducatrices qualifiées.
Aidez l'association à financer des équipements adaptés et des stages de formation pour nos éducatrices 2026.
Soutenir notre causeEn étroite relation avec les professionnels de santé du secteur, l'UNION SPORTIVE DES 2 RIVES déploie un programme d'éducation à la santé comprenant des ateliers sur l'hydratation, l'alimentation équilibrée du sportif, la prévention des blessures musculaires et la sensibilisation aux gestes de premiers secours (PSC1). L'ensemble des dirigeants du club sont formés à l'utilisation du défibrillateur automatisé externe (DAE) présent au stade municipal de Cuzion.
L'application rigoureuse des orientations de cette charte fait l'objet d'un suivi annuel présenté devant l'Assemblée Générale. Un Comité d'Éthique composé de représentants des parents, de dirigeants et de personnalités qualifiées de l'Indre veille au respect des engagements souscrits et propose les ajustements nécessaires lors de l'élaboration du Plan d'Action annuel.